Ανατροπές έρχονται στον τρόπο πληρωμής του Δώρου Πάσχα 2025 για όσους λαμβάνουν επίδομα ανεργίας, καθώς από τις 15 Μαρτίου τίθεται σε εφαρμογή η χρήση προπληρωμένης κάρτας. Η νέα διαδικασία φέρνει διαφοροποιήσεις στον τρόπο που οι δικαιούχοι θα αποκτήσουν πρόσβαση στο χρηματικό ποσό, ενώ ορισμένοι εξαιρούνται από αυτόν τον μηχανισμό.
Πώς θα γίνει η καταβολή του δώρου πάσχα μέσω της προπληρωμένης κάρτας
Σύμφωνα με τη ΔΥΠΑ, όσοι έχουν αρχίσει να λαμβάνουν επίδομα ανεργίας από την 1η Ιανουαρίου 2025 και έπειτα, δεν θα δουν τα χρήματα στον τραπεζικό τους λογαριασμό. Αντίθετα, το ποσό θα πιστωθεί σε προπληρωμένη κάρτα, την οποία χρησιμοποιούν ήδη για άλλες παροχές της υπηρεσίας. Αυτό σημαίνει ότι η διαδικασία ανάληψης και δαπάνης του ποσού αλλάζει σημαντικά σε σχέση με προηγούμενα χρόνια.
⚠ Σημαντικό: Μόνο το 50% του ποσού θα είναι διαθέσιμο για ανάληψη μετρητών, ενώ το υπόλοιπο θα μπορεί να χρησιμοποιηθεί αποκλειστικά για ηλεκτρονικές αγορές και πληρωμές.
Ποιοι δεν εντάσσονται στο νέο σύστημα πληρωμών
Παρότι η νέα μέθοδος πληρωμής εφαρμόζεται στους περισσότερους επιδοτούμενους ανέργους, υπάρχουν συγκεκριμένες εξαιρέσεις:
Προτεινόμενο Άρθρο
ΜΕΓΑΛΟ ΣΟΚ: Τελικά αuτoκτόνησε..
Όσοι δεν λαμβάνουν πλέον τακτικό επίδομα ανεργίας αλλά δικαιούνται ένα μέρος του Δώρου Πάσχα, θα συνεχίσουν να λαμβάνουν το ποσό στον τραπεζικό τους λογαριασμό.
Δικαιούχοι με οπτική αναπηρία 80% και άνω, βάσει ιατρικής γνωμάτευσης από την Υγειονομική Επιτροπή, δεν θα χρειαστεί να χρησιμοποιήσουν την προπληρωμένη κάρτα.
Ποσά και προϋποθέσεις για τη λήψη του δώρου πάσχα
Το ύψος του ποσού που θα λάβουν οι δικαιούχοι εξαρτάται από το διάστημα που βρίσκονται σε επιδότηση:
Το Δώρο Πάσχα αντιστοιχεί στο 50% του μηνιαίου επιδόματος ανεργίας.
Όσοι λαμβάνουν επίδομα ανεργίας για όλη την περίοδο από 1η Ιανουαρίου έως 30 Απριλίου 2025, θα λάβουν το πλήρες ποσό του Δώρου Πάσχα.
Η νέα διαδικασία καταβολής του επιδόματος ενδέχεται να αλλάξει τις συνήθειες των επιδοτούμενων ανέργων, απαιτώντας εξοικείωση με την προπληρωμένη κάρτα και τον περιορισμένο τρόπο χρήσης των χρημάτων. Η ΔΥΠΑ επιδιώκει να βελτιώσει τη διαχείριση των παροχών της, αλλά οι δικαιούχοι καλούνται να προσαρμοστούν στις νέες συνθήκες για την ομαλή αξιοποίηση του Δώρου Πάσχα 2025.
ΕΚΤΑΚΤΟ: 880€ τον μήνα για μητέρες: Πώς γίνεται η αίτηση και πώς να εγκριθεί γρήγορα
Η ΔΥΠΑ ενεργοποιεί την ειδική παροχή μητρότητας για μη μισθωτές μητέρες, με 880 ευρώ μηνιαίως και απλές ηλεκτρονικές διαδικασίες.
880€ τον μήνα για μητέρες
Μια σημαντική οικονομική στήριξη για νέες μητέρες ανακοίνωσε η ΔΥΠΑ, ενεργοποιώντας την ηλεκτρονική πλατφόρμα parentalbenefits.dypa.gov.gr για την καταβολή της ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας.
Το νέο μέτρο αφορά ελεύθερες επαγγελματίες, αυτοαπασχολούμενες και αγρότισσες χωρίς μισθωτή απασχόληση, παρέχοντας μια σταθερή ενίσχυση σε μια απαιτητική περίοδο της ζωής τους. Η παροχή ανέρχεται σε 880 ευρώ τον μήνα, καταβάλλεται για εννέα μήνες, και συνολικά φτάνει τα 7.920 ευρώ.
Δικαιούχοι είναι όλες οι μητέρες με μη μισθωτή δραστηριότητα που πληρούν δύο βασικές προϋποθέσεις: να έχουν λάβει το επίδομα κυοφορίας και λοχείας από τον e-ΕΦΚΑ και να είναι ασφαλιστικά ενήμερες κατά την ημέρα της αίτησης.
Η παροχή επεκτείνεται και σε υιοθεσίες, παρένθετες μητέρες και τεκμαιρόμενες μητέρες, συμπεριλαμβανομένων ομόφυλων ζευγαριών, καλύπτοντας έτσι ευρύτερες οικογενειακές δομές.
Το ποσό αντιστοιχεί στον κατώτατο μισθό των 880 ευρώ και καταβάλλεται για εννέα συνεχόμενους μήνες, ξεκινώντας από τον μήνα που ακολουθεί την ηλεκτρονική αίτηση.
Σε συνδυασμό με το επίδομα γέννησης, το συνολικό οικονομικό όφελος μπορεί να φτάσει έως και τα 11.420 ευρώ, ανάλογα με τις προϋποθέσεις κάθε περίπτωσης. Η ενίσχυση λειτουργεί ως οικονομικό «μαξιλάρι» κατά τους πρώτους μήνες της μητρότητας, σε ένα διάστημα όπου η απασχόληση μειώνεται σημαντικά.
Η διαδικασία υποβολής γίνεται αποκλειστικά μέσω της πλατφόρμας, με την ενδιαφερόμενη να πρέπει πρώτα να έχει ολοκληρώσει τη διαδικασία των επιδομάτων κυοφορίας ή λοχείας στον e-ΕΦΚΑ. Η αίτηση πρέπει να υποβληθεί μέσα σε δύο μήνες από την καταβολή του επιδόματος και απαιτείται εγγραφή στο πληροφοριακό σύστημα της ΔΥΠΑ με TAXISnet και ΑΜΚΑ. Παράλληλα, πρέπει να μην υπάρχουν ληξιπρόθεσμες οφειλές· σε περίπτωση εκκρεμοτήτων, η πρόσβαση στην πλατφόρμα ενεργοποιείται μόνο μετά την τακτοποίησή τους.
Ένα ιδιαίτερο χαρακτηριστικό της νέας ρύθμισης είναι η δυνατότητα μεταβίβασης της παροχής στον πατέρα. Μέχρι επτά από τους εννέα μήνες μπορούν να μεταφερθούν, υπό την προϋπόθεση ότι η μητέρα λαμβάνει υποχρεωτικά τους δύο πρώτους μήνες. Η διάταξη ισχύει και για ομόφυλα ζευγάρια, απαιτώντας κοινή δήλωση στον e-ΕΦΚΑ. Η ρύθμιση αυτή στοχεύει στην ενίσχυση της ισότητας γονικής μέριμνας και στη διευκόλυνση των οικογενειακών αναγκών.
Το δικαίωμα χάνεται εάν η αίτηση δεν υποβληθεί έγκαιρα μέσα στο δίμηνο ή αν η μητέρα δεν είναι ασφαλιστικά ενήμερη τη στιγμή της υποβολής. Η προθεσμία αποτελεί δεσμευτικό όριο και η καθυστέρηση οδηγεί σε απώλεια της ενίσχυσης, χωρίς δυνατότητα αναδρομικής χορήγησης. Γι’ αυτό, η άμεση υποβολή θεωρείται κρίσιμο στοιχείο για την εξασφάλιση των χρημάτων.
Η οικονομική ενίσχυση είναι ακατάσχετη, αφορολόγητη και ανεκχώρητη, χωρίς κρατήσεις υπέρ του Δημοσίου ή του e-ΕΦΚΑ. Χρηματοδοτείται από τον Ειδικό Λογαριασμό της ΔΥΠΑ για τις αυτοαπασχολούμενες και ελεύθερες επαγγελματίες, ενώ για τις αγρότισσες καλύπτεται από τον κρατικό προϋπολογισμό. Ο συνδυασμός απλής διαδικασίας και ισχυρής οικονομικής στήριξης καθιστά το νέο μέτρο μία από τις πιο ωφέλιμες παροχές για μη μισθωτές μητέρες τα τελευταία χρόνια.
Ειδήσεις σήμερα
